Desarrollo Personal y Social

  En México la práctica de la brujería es tan común y ancestral en políticos, famosos y gente de a pie que gracias a esto existen el Mercado de Sonora, el Día de la Brujería (primer viernes de marzo) y el emblemático Catemaco, lugar donde se sabe habitan los brujos más ‘poderosos’ del país y latinoamérica. por   Manolo Roca Aunque parece de cuento, efectivamente el recurso de atención a políticos por chamanes y brujos es algo tan común que, a pesar de que algunos consideran esta actividad como un ‘arma secreta’ para mantener y obtener poder, lo cierto es que en tiempos electorales regiones como Santiago Tuxtla en el estado de Veracruz, se convierten en lugares populares y concurridos por estos personajes. En la santería hay de todos colores y sabores De acuerdo con el periodista  José Gil Olmos  y versiones de brujos del mercado de Sonora y del mismo Tuxtla, nombres de políticos como Beatriz Paredes (PRI), Fidel Herrera (PRI), Genaro García Luna (PAN), Cuauhtémoc Cár...

  por Sharon Licari Evaluar el desempeño de tus trabajadores es fundamental para saber si están cumpliendo o no con sus funciones, medir la calidad de su trabajo y, sobre todo, reconocer su esfuerzo o aplicar las medidas correctivas que eleven su productividad. Pero hacer una evaluación de desempeño laboral no solo consiste en generar una opinión o calificación sobre el trabajo de tus empleados, sino en sustentar tu juicio en información objetiva. Para hacer que tus mediciones sean imparciales, certeras y veraces es conveniente aplicar algunos métodos que aseguren su validez y pertinencia. En esta ocasión hablaremos de los 7 métodos de evaluación de desempeño laboral más populares, así como de las ventajas y desventajas que conlleva su aplicación. ¿Qué son los métodos de evaluación de desempeño? Los métodos de evaluación de desempeño son estrategias que sirven para medir el éxito e identificar las áreas de oportunidad en el trabajo de un empleado. El resultado de estas evaluaciones...

Pasaron los años y Christian murió. El conocimiento adquirido por la sociedad pasó a una generación más joven de buscadores hasta que lo único que quedó de sus fundadores fue la leyenda. Cuando hubieron transcurrido los cien años de silencio, un miembroveterano —el autor/es de «Fama»—informóalosjóve nes de quela fraternidad no debería permanecer oculta, sino salir a la luz y ser de ayuda a toda la nación alemana.5  Luego decidió hacer algunas reformas en la Casa del Espíritu Santo y trasladar un monumento conmemorativo de latón con los nombres de los antiguos hermanos a un sitio más adecuado. Detrás del monu mento descubrieron una trampilla que conducía a una cámara secreta, y en su interior estaba la tumba de Christian Rosacruz. El autor/es de «Fama» explican lo siguiente:  «Del mismo modo que nuestra puerta fue maravillosamente descubierta al cabo de tantos años, también se abrirá una puerta a Europa (cuando el muro sea derribado), que ya ha empezado a emerger y...

  En 1614 se publicó un folleto en Cassel, Alemania, que anuncia ba la existencia de una extraña sociedad secreta, la Fraternidad de la Cruz Rosada, e invitaba a sus lectores a buscarla y a unirse a ella en su labor. Pronto aparecieron otros documentos relacio nados con esta misteriosa organización, y en cuestión de pocos años un furor rosacruz había hecho mella en casi toda Europa. Exactamente quién o qué eran los rosacruces sigue siendo un misterio, y a día de hoy los historiadores del ocultismo y de las sociedades secretas siguen debatiendo si los rosacruces han exis tido alguna vez. En una de las obras clásicas del ocultismo,  Las enseñanzas secretas de todos los tiempos, el estudioso Manly P. Hall se pregunta quiénes eran los rosacruces, y ofrece varias po sibilidades. Pudieron ser, según Hall, «una organización de gran des pensadores que se rebelaron contra las limitaciones filosófi cas y religiosas de la Inquisición de su tiempo» o bien un grupo aislado de «tra...

  Por   Roxana Peñ Cuando tienes a una  hija  debes  prepararla para la vida, y enseñarle grandes valores  para que  se ame y tenga seguridad en sí misma. Esto no solo para que  salga a comerse al mundo y logre todas sus metas,  sino para que  nunca deje que ningún hombre la maltrate. Las mujeres  no nacimos para ser pisoteadas por los hombres,  y para eso, es necesario  tener una gran autoestima y seguridad, para no dejarnos de nadie. Por eso, es vital que  críes a tu hija con muchos valores y amor propio , y así nunca nadie se atreva a maltratarla. Cómo llenar a tu hija de valores para que no se deje de ningún hombre Dile frases motivadoras Desde pequeña,  llena de amor y seguridad a tu hija con frases motivadoras  que la hagan valorarse y sentirse importante. Desde “eres bella”, “todo lo puedes lograr”, hasta “eres una mujer poderosa”, son algunas frases que le puedes repetir todos los días a tu hija desd...